我们是谁

猿辅导海外事业部于2022年8月在硅谷成立。致力于用高品质教育发掘学生潜力，以科技推动内容便捷触达。

团队现有员工百余人，海外员工分布在旧金山湾区、奥斯汀等地。中国区关键岗位持续招聘中。

Let's build a #1 Global EdTech Platform together!

岗位职责

1、参与海外销售部门业务规划、业务模式搭建，并负责组织实施、监控，推动业务部门战略目标实现；

2、开展本部门质检运营管理和迭代，优化团队工作效率，对团队业绩负责；

3、收集电话录音中的问题并形成质量分析报告，及时发现其存在的风险，并推进风险排查和团队辅导工作。

任职要求

1、本科及以上学历。英语能力对标雅思7分（托福100分）及以上，口语能力优秀；

2、积极拥抱变化，韧性强，愿意为结果付出努力；

3、2年以上团队管理经验。在文化建设、团队激励、人才发展等方面有想法、能落地；

4、有欧美留学、海外销售团队管理经验者优先。

岗位亮点

1、高投入、超高回报：月薪资多分布在30K左右，结合团队与个人绩效有所浮动，天花板极高；

2、出海教育产品：用户需求足，发展前景好；

3、同事能力强、氛围好：团队成员入职前岗位包括雅思/托福老师、国际商贸、海外运营等，综合素质优秀；

4、海外机会：入职一年后，绩优者或有管理潜质者可选派美国等地交流学习。

注：该岗位上班时间为04:00-13:00（冬令时期间05:00-14:00），双休。公司可提供住宿或交通补贴解决早班通勤问题。

我们是谁

猿辅导海外事业部于2022年8月在硅谷成立。致力于用高品质教育发掘学生潜力，以科技推动内容便捷触达。

团队现有员工百余人，海外员工分布在旧金山湾区、奥斯汀等地。中国区关键岗位持续招聘中。

Let's build a #1 Global EdTech Platform together!

岗位职责

1、参与海外销售部门业务规划、业务模式搭建，并负责组织实施、监控，推动业务部门战略目标实现；

2、开展本部门质检运营管理和迭代，优化团队工作效率，对团队业绩负责；

3、收集电话录音中的问题并形成质量分析报告，及时发现其存在的风险，并推进风险排查和团队辅导工作。

任职要求

1、本科及以上学历。英语能力对标雅思7分（托福100分）及以上，口语能力优秀；

2、积极拥抱变化，韧性强，愿意为结果付出努力；

3、2年以上团队管理经验。在文化建设、团队激励、人才发展等方面有想法、能落地；

4、有欧美留学、海外销售团队管理经验者优先。

岗位亮点

1、高投入、超高回报：月薪资多分布在30K左右，结合团队与个人绩效有所浮动，天花板极高；

2、出海教育产品：用户需求足，发展前景好；

3、同事能力强、氛围好：团队成员入职前岗位包括雅思/托福老师、国际商贸、海外运营等，综合素质优秀；

4、海外机会：入职一年后，绩优者或有管理潜质者可选派美国等地交流学习。

注：该岗位上班时间为04:00-13:00（冬令时期间05:00-14:00），双休。公司可提供住宿或交通补贴解决早班通勤问题。